Роботодавці Буковини мають близько тисячі вакансій. Найбільший конкурс на посади "білих комірців"

РОБОТА НЕ ВОВК? / 

Як повідомили БукІнфо у прес-службі Чернівецького обласного центру зайнятості, зростання кількості вакансій на початку осені цього року сприяло тому, що навантаження на одне вільне робоче місце знизилося в 1,6 рази порівняно із минулим роком. Якщо на 1 вересня 2015 року в черзі на вільне робоче місце перебувало 11 безробітних, то сьогодні – всього 7 осіб.

Водночас на ринку праці й надалі спостерігається суттєвий дисбаланс між попитом та пропозицією на робочу силу в різних сферах зайнятості. Так, для представників робітничих професій навантаження на одне вільне робоче місце складає 4 особи, а для працівників сфери торгівлі і послуг – 6 осіб. Набагато вища конкуренція серед т.зв. «білих комірців» – державних службовців, керівників, менеджерів – 33 людини на одну вакансію.

Найбільша потреба в безробітних цієї категорії - бухгалтери (9 вакансій), спеціалісти державної служби (7 вакансій), фармацевти (7 вакансій), вихователі дошкільних навчальних закладів (5 вакансій), програмісти (4 вакансії), секретарі (4 вакансії), менеджери та економісти (по 3 вакансії). «Також є потреба в лікарях стоматологах, терапевтах, психіатрах, рентгенологах, токсикологах», - зазначив Роман Криган.